外国人材の力を最大化する定着マネジメント（2日間：7/16、7/23）

人手不足が常態化する中、多くの中小企業が外国人材の採用を進めています。一方で、「採用はできても定着しない」「戦力化まで時間がかかる」「現場に負担が集中する」といった課題が表面化しています。背景には、言語や文化の違いに加え、対話と育成を「仕組み」として設計しきれていない現状があります。
本研修では、外国人材の活用を「短期的な人員補充」から「組織の力として蓄積される資産」へと捉え直し、定着から活躍までを設計する具体的な方法を学びます。​

研修の特長

• 外国人材の活用を「短期的な人員補充」から「組織の力として蓄積される資産」へと捉え直します。
• 外国人材に対する対話と育成の仕組みを具体化し、ディスカッションやワークをしながら実践的に学びます。

開催概要

研修日程
​2026年7月16日(木曜)、7月23日(木曜)

研修期間（時間）
​2日間（6時間）

定員
25名

​対象
経営者、経営幹部、管理者

​講師
藤原 悦男（ふじわら えつお）
株式会社TEN 代表取締役

大山 シアノ（おおやま しあの）​
​株式会社TEN　研修統括責任者

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